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為幫助用人單位培養和招聘更多實用型、復合型和緊缺型人才，推動高校人才培養與就業有機聯動、人才供需有效對接，促進高校畢業生更加充分更高質量就業，教育部高校學生司將實施第二期供需對接就業育人項目。上海敏學攜手22家合作單位將于10月31日召開教育部高校學生司供需對接就業育人項目說明會。

1說明會基本情況
會議形式：騰訊會議（免費）

2說明會內容

教育部供需對接就業育人項目實施項目制管理，共分為以下四個類別：

1定向人才培養培訓項目

用人單位向高校提出人才培養培訓具體需求，提供經費、師資、技術、平臺等方面的支持，協同高校制定培養方案，更新教學內容和課程體系，實施長期系統定向培養（1學年及以上）或短期就業能力培訓（1學期或數周），為用人單位輸送急需緊缺人才。

2就業實習基地項目

用人單位會同高校共建就業實習基地，提供場地、設備、指導教師等，協助安排食宿，發放實習補貼，每年提供實習崗位不少于30個。用人單位在實習過程中儲備人才資源、遴選考察畢業生，幫助更多畢業生通過實習實現就業。

3人力資源提升項目

用人單位結合事業發展需要，與高校建立定向招聘關系，打造人才工作站或專門人才基地，雙方定期互派工作人員開展掛職交流，協同開展就業創業、行業發展、團隊建設等專門研究，深化互利合作和流程再造，建立緊密的人才供需對接關系。

4重點領域校企合作項目

用人單位應涉及相關重點領域，參與高校以“強基計劃”試點高校為主，開設重點領域企業急需專業的高校也可以參加。通過校企合作開展聯合培養，定向提供科研平臺或就業崗位

3說明會報名
報名時間：2022年10月24日-10月30日報名方式：掃碼報名提交（或點擊閱讀原文）